The التنوع الثقافي Diaries

Wiki Article

It ushered in an international cultural buy, from which a ideal to cultural sovereignty was derived.

عندما يتشارك الفرد مع الآخرين ويتواصل مع أشخاص من ثقافات وخلفيات مُختلفة ومُتنوعة، فإنَّ ذلك يمنحه فرصة التعامل مع أمور غير اعتيادية أو مألوفة بالنسبة إليه، الأمر الذي يُعزز مفهوم الثقة في التعامل مع الأمور التي تكون خارج مناطق الراحة، وبالتالي بناء شخصية قوية قادرة على التعامل مع الجميع. [٣]

التفكك والانحياز بين أفراد المجموعات المتنوعة، مما يُسبب قلة الثقة والاحترام بينهم. [٩]

التقليد الأعمى للثقافات الغربية التي لا تتناسب قيمها وعادات وتقاليدها مع الثقافة الشرقية.

إنّ الحضارات الإنسانية منقسمة ومتنوعة، فالتعدد الملاحظ على مستوى الثقافات بين الأفراد، والجماعات، والشعوب موجود منذ الأزل، ومن أبرز الثقافات الموجودة:

. وتهدف إلى الدفاع عن حقوق الإنسان ونشر الوعي والدعوة إلى بناء الإنسان فكريا وثقافيا، وتطوير مهاراته وإمكانياته

تصحيح القيم والصور النمطية الثقافية المعيبة للشعوب من خلال التعرف على الثقافة الحقيقية.

ويشير التنوع الثقافي إلى تقدّم المجتمع وانفتاحه، الأمر الذي يثري المعرفة الفردية والمجتمعية، إذ يدرك الإنسان غيرَه، فيعي الحقائق المختلفة من حوله، ويبدأ في التفسير والبحث والتّقصي؛ ما يمكّنه من الارتقاء بتجربته الإنسانية في مختلف المجالات.

تعزيز التسامح نور الإمارات وقبول الآخرين، وتجنب المفاهيم الخاطئة والأحكام المسبقة التي تغذي التمييز؛ مما يساهم في الابتعاد عن إصدار الأحكام الخاطئة والمُتسرعة، وخفض مستوى الجريمة في المجتمع.[٣]

فبالإمكان تحقيق الأهداف السبعة عشر للتنمية المستدامة على أفضل وجه بالاستفادة من الإمكانات الإبداعية لثقافات العالم المتنوعة والمشاركة في حوار متواصل لضمان استفادة جميع أفراد المجتمع من التنمية المستدامة.

فعلى سبيل المثال، يستطيع التنوع العمري في بيئة العمل جلب خبرات تاريخية مُختلفة وبالتالي أساليب أفضل لحل المشكلات، كما أنَّ التنوع بين الجنسين يثري آراء ووجهات نظر مُختلفة وطُرق متنوعة ومُبتكرة في حل المشكلات. [٦]

الكراهية وعدم الشعور بالارتياح عند التعامل مع ثقافات أخرى مغايرة.

The concept of range extends the right to become diverse, that is the corollary of the best to heritage.

زيادة الأرباح: يعود توظيف أشخاص بخلفيات وبيئات مختلفة على الشركة بزيادة الأرباح، على الرغم من أن هذه الميزة قد تكون أكثر انتشارًا في الأعمال ذات الطابع العالمي التي تسعى لريادة الأعمال، فمثلًا الشركة التي تتعامل مع دول أخرى تسعى إلى توظيف أشخاص يتقنون هذه اللغة، لتحسين سمعة الشركة في تلك الدول، مما يؤدي إلى زيادة نسبة المبيعات، وبالتالي زيادة الأرباح.